第43章 你去搞科技屈才了

第43章 你去搞科技屈才了 (第1/2页)

“来，随便点，我买单！”一家清净优雅的融合菜餐厅，赵东赫大手一挥，活像个土财主。
　　
　　“嗯？家里你当家？”纪弘瞅了瞅赵东赫，又瞅了瞅他旁边的女孩儿。
　　
　　女孩儿也是只顾着笑，甚至有点儿不好意思回应纪弘的调侃，纪弘看出来了，人挺灵秀的，就是一张娃娃脸跟长得比较高大粗矿的赵东赫有点儿不太搭。
　　
　　几番交流下来，看着也没有赵东赫所言的那么现实，真要拜金的话，赵东赫才几个金呐——一个月两三万比下是有余，但离多金还远的很呢！
　　
　　看着确实是个良配，只是纪弘想不明白的是，以往相亲见个女孩儿说话都结巴的赵东赫这回怎么没这毛病了？
　　
　　……
　　
　　菜过三巡，果汁喝了五遍，几个人也热切起来，就说起了现在河州正火热的卷耳智能科技。
　　
　　“你觉得耳语系统和工作助理对你们的工作影响大吗？有没有出现人的工作量小了，公司要裁员的趋势？”
　　
　　听女孩儿说他们公司找关系弄了一批显卡，听那描述，看着像是从优客寰球程林峰那儿搞来的。
　　
　　现在全公司现在都用上耳语系统和工作助理了，纪弘也是想了解一番情况。
　　
　　“那肯定不会啊！我们的核心工作是销售，公司主要售卖的就是短视频平台的广告推广。”
　　
　　纪弘点头表示了解，之前他所在的公司创界科技也是差不多类型的，只不过创界代理的是千寻搜索推广竞价业务，他们代理的是dy短视频平台的广告推广。
　　
　　“整理客户资料、给客户设计更加省钱、推广效果更好的推广方案，是在销售之前，就要拿给客户看，得到客户认可的。
　　
　　“而且，销售之后，还要盯数据，每天花了多少钱，推广效果怎么样，展现量多少，点击率多少，转化率多少，出现异常了，还要立即整改方案。
　　
　　“以前的工作模式就是白天见客户，晚上加班整理资料、制作方案。而用了耳语之后只是不用加班了而已，裁员是不可能的，就算裁也与这个无关，关键还是要看业绩指标。”
　　
　　女孩儿说着眼神还不断的瞄着赵东赫，神色之中尽显佩服，纪弘顿时明白了，他相亲能成功还真是沾了公司的光，回头还得让他请客。
　　
　　“嗯。”纪弘也是记录下这个场景下的应用——提高工作效率，减少加班，并未影响正常的工作岗位和职责。
　　
　　……
　　
　　“哥们儿辞职不干了，破公司，压榨的特别厉害，我这半年医院都住两回了，再这么搞下去可撑不住。”
　　
　　纪弘正思索呢，隔壁桌风风火火的过来一个男子，神色还有些激动。
　　
　　“那你准备干点儿啥呢？”一帮朋友都替他有些担心，这哥们学历不高，情商也不怎么高，就是为人比较仗义，大家也都比较认可他。
　　
　　“扒拉奇景秘闻！”男子小声道：“耳语系统你们知道吧？加上那个什么助理，太牛逼了，我想要什么资料，只要网上有的，它都能迅速的扒拉出来。
　　
　　“很多网友很喜欢这些猎奇的东西啊，我现在就在dy播这个，只要多费点儿心思，流量还是很可观的。比工资挣得多，要不然我也不能辞职！”
　　
　　纪弘是听得清清楚楚的，这又是第二个场景，不过纪弘还有些疑虑，于是他起身走过去，说道：
　　
　　“这位大哥，刚听你们说起耳语系统，我们就是卷耳智能科技的员工，现在正在做一个调研，能问你几个问题吗？”
　　
　　旁边的几个哥们那是一脸警惕，而刚才那男子毫不在乎的说道：“你问。”
　　
　　“你刚刚说扒拉奇景秘闻，你能做，别人不也能做吗？因为私人工作助理很厉害，扒拉全是它的功劳，如果大家都干这个，岂不是会卷的很厉害？”
　　
　　“哪行不卷呢？直播那么火，也不见得每个人都挣大钱了，一个行业注定只有20%的人能挣到养家的钱。发财的就更少了，金字塔形的，万分之一的人能发大财那就不错了。
　　
　　

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